Co n\u00e1s \u010dek\u00e1 s rokem 2024? MPSV p\u0159in\u00e1\u0161\u00ed kompletn\u00ed souhrn nejen legislativn\u00edch novinek, kter\u00e9 p\u0159\u00ed\u0161t\u00ed rok vstupuj\u00ed v platnost Se za\u010d\u00e1tkem nov\u00e9ho roku 2024 (p\u0159\u00edpadn\u011b v jeho pr\u016fb\u011bhu) za\u010d\u00edn\u00e1 platit \u0159ada zm\u011bn z p\u016fsobnosti Ministerstva pr\u00e1ce a soci\u00e1ln\u00edch v\u011bc\u00ed, kter\u00e9 ovlivn\u00ed prim\u00e1rn\u011b st\u00e1tn\u00ed soci\u00e1ln\u00ed podporu, p\u00e9\u010di o d\u011bti a d\u016fchodov\u00fd syst\u00e9m. \u00dapravy se chystaj\u00ed tak\u00e9 v oblasti trhu pr\u00e1ce a podpory v nezam\u011bstnanosti. <\/p>\n\n\n\n
Nad\u00e1le z\u00e1rove\u0148 MPSV pokra\u010duje v rozs\u00e1hl\u00e9 digitalizaci resortu, co\u017e p\u0159inese zjednodu\u0161en\u00ed a urychlen\u00ed dosud nastaven\u00fdch proces\u016f, a to jak ze strany klienta, tak i \u00fa\u0159edn\u00edk\u016f. \u201eV roce 2023 se cel\u00e9mu t\u00fdmu na MPSV poda\u0159ilo p\u0159ipravit celou \u0159adu d\u016fle\u017eit\u00fdch zm\u011bn. Pomoc st\u00e1tu se dlouhodob\u011b sna\u017e\u00edme zac\u00edlit na ty nejpot\u0159ebn\u011bj\u0161\u00ed skupiny. Jako velmi pozitivn\u00ed krok proto vn\u00edm\u00e1m nav\u00fd\u0161en\u00ed rodi\u010dovsk\u00e9ho p\u0159\u00edsp\u011bvku, kter\u00fd od ledna 2024 pom\u016f\u017ee v\u0161em rodin\u00e1m s mal\u00fdmi d\u011btmi. Z\u00e1rove\u0148 p\u0159ich\u00e1z\u00edme se zcela kl\u00ed\u010dov\u00fdmi \u00fapravami v oblasti d\u016fchod\u016f, kter\u00e9 jsou krokem k udr\u017eitelnosti cel\u00e9ho penzijn\u00edho syst\u00e9mu,\u201c \u0159ekl ministr pr\u00e1ce a soci\u00e1ln\u00edch v\u011bc\u00ed Marian Jure\u010dka (KDU-\u010cSL).<\/p>\n\n\n\n
\u201eZ\u00e1sadn\u00ed je nyn\u00ed pro MPSV tak\u00e9 digitalizace. Postoupili jsme o obrovsk\u00fd skok dop\u0159edu a prov\u00e1d\u00edme zm\u011bny, kter\u00e9 tu ve st\u00e1tn\u00ed spr\u00e1vy dosud nebyly. V na\u0161\u00ed klientsk\u00e9 z\u00f3n\u011b Jenda je mo\u017en\u00e9 si za\u017e\u00e1dat o on-line rodi\u010dovsk\u00fd p\u0159\u00edsp\u011bvek a za n\u011bkolik dn\u016f k n\u011bmu p\u0159ibude tak\u00e9 p\u0159\u00edsp\u011bvek na bydlen\u00ed a p\u0159\u00edsp\u011bvek na d\u00edt\u011b. \u017d\u00e1dost o d\u016fchod je tak\u00e9 on-line a pl\u00e1nujeme p\u0159eveden\u00ed dal\u0161\u00edch agend do elektronick\u00e9ho prost\u0159ed\u00ed,\u201c p\u0159ibl\u00ed\u017eil ministr Jure\u010dka.<\/p>\n\n\n\n
\u201eV intenzivn\u00ed pr\u00e1ci budeme pokra\u010dovat i v n\u00e1sleduj\u00edc\u00edm roce, kdy n\u00e1s \u010dek\u00e1 \u0159ada dal\u0161\u00edch v\u00fdzev. Nap\u0159\u00edklad dokon\u010d\u00edme a p\u0159edstav\u00edme velkou revizi d\u00e1vkov\u00e9ho syst\u00e9mu. Od 1. ledna za\u010d\u00edn\u00e1 platit hned sedmn\u00e1ct r\u016fzn\u00fdch legislativn\u00edch p\u0159edpis\u016f. MPSV tedy odvedlo kus pr\u00e1ce a za to chci pod\u011bkovat v\u0161em kolegyn\u00edm a koleg\u016fm z cel\u00e9ho resortu,\u201c dodal. <\/p>\n\n\n\n
MPSV p\u0159in\u00e1\u0161\u00ed tradi\u010dn\u00ed p\u0159ehled novinek, kter\u00e9 budou \u00fa\u010dinn\u00e9 v roce 2024. Jde o v\u00fd\u010det nejz\u00e1sadn\u011bj\u0161\u00edch zm\u011bn, v celkov\u00e9m sou\u010dtu je jich je\u0161t\u011b v\u00edce.<\/p>\n\n\n\n
V r\u00e1mci evropsk\u00e9ho Opera\u010dn\u00edho programu Zam\u011bstnanost + budou v nadch\u00e1zej\u00edc\u00edm roce vyhl\u00e1\u0161eny dal\u0161\u00ed v\u00fdzvy na programy v soci\u00e1ln\u00ed oblasti. Jejich p\u0159ehled je k dispozici na webu ESF. <\/p>\n\n\n\n
St\u00e1tn\u00ed soci\u00e1ln\u00ed podpora <\/strong> Dojde k nav\u00fd\u0161en\u00ed rodi\u010dovsk\u00e9ho p\u0159\u00edsp\u011bvku ze 300 000 K\u010d na 350 000 K\u010d (v p\u0159\u00edpad\u011b v\u00edcer\u010dat ze 450 000 K\u010d na 525 000 K\u010d), a to u d\u011bt\u00ed, kter\u00e9 se narod\u00ed od 1. ledna 2024, nebo kter\u00e9 budou od tohoto dne sv\u011b\u0159eny do trval\u00e9 p\u00e9\u010de nahrazuj\u00edc\u00ed p\u00e9\u010di rodi\u010d\u016f. Sou\u010d\u00e1st\u00ed novely z\u00e1kona je tak\u00e9 zkr\u00e1cen\u00ed maxim\u00e1ln\u00ed doby pob\u00edr\u00e1n\u00ed rodi\u010dovsk\u00e9ho p\u0159\u00edsp\u011bvku (nov\u011b do 3 let v\u011bku d\u00edt\u011bte m\u00edsto dosavadn\u00edch 4 let). Zrychlen\u00ed a zjednodu\u0161en\u00ed \u0159\u00edzen\u00ed o d\u00e1vk\u00e1ch st\u00e1tn\u00ed soci\u00e1ln\u00ed podpory<\/strong><\/p>\n\n\n\n V r\u00e1mci t\u011bchto opat\u0159en\u00ed dojde nap\u0159. ke zkr\u00e1cen\u00ed lh\u016fty pro uplatn\u011bn\u00ed n\u00e1mitek z 30 na 15 dn\u016f; zaveden\u00ed povinnosti dodavatele plynu a elekt\u0159iny doru\u010dit na v\u00fdzvu \u00daP \u010cR potvrzen\u00ed o v\u00fd\u0161i n\u00e1klad\u016f za plyn a elekt\u0159inu, kter\u00e9 v rozhodn\u00e9m obdob\u00ed zaplatila opr\u00e1vn\u011bn\u00e1 osoba nebo osoba spole\u010dn\u011b s n\u00ed posuzovan\u00e1 a dal\u0161\u00edm zm\u011bn\u00e1m, kter\u00e9 umo\u017en\u00ed zefektivn\u011bn\u00ed proces\u016f \u0159\u00edzen\u00ed o d\u00e1vky prost\u0159ednictv\u00edm automatizace n\u011bkter\u00fdch proces\u016f. <\/p>\n\n\n\n D\u016fchodov\u00e9 poji\u0161t\u011bn\u00ed <\/strong><\/p>\n\n\n\n Pravideln\u00e1 valorizace d\u016fchod\u016f <\/strong><\/p>\n\n\n\n V\u00fd\u0161e z\u00e1kladn\u00ed v\u00fdm\u011bry starobn\u00edho, invalidn\u00edho, vdovsk\u00e9ho, vdoveck\u00e9ho a sirot\u010d\u00edho d\u016fchodu pro rok 2024 se zvy\u0161uje o 360 K\u010d na 4 400 K\u010d m\u011bs\u00ed\u010dn\u011b. Zm\u011bna podm\u00ednek pro p\u0159izn\u00e1n\u00ed tzv. p\u0159ed\u010dasn\u00e9ho starobn\u00edho d\u016fchodu<\/strong> <\/p>\n\n\n\n Novela z\u00e1kona o d\u016fchodov\u00e9m poji\u0161t\u011bn\u00ed p\u0159in\u00e1\u0161\u00ed pro tzv. p\u0159ed\u010dasn\u00e9 starobn\u00ed d\u016fchodce n\u011bkolik zm\u011bn:<\/p>\n\n\n\n \u2022 maxim\u00e1ln\u00ed doba p\u0159ed\u010dasnosti se zkracuje na 3 roky, <\/p>\n\n\n\n \u2022 pot\u0159ebn\u00e1 doba poji\u0161t\u011bn\u00ed se prodlu\u017euje z 35 na 40 rok\u016f (\u00fa\u010dinnost od 1. 10. 2024), <\/p>\n\n\n\n \u2022 kr\u00e1cen\u00ed procentn\u00ed v\u00fdm\u011bry za p\u0159ed\u010dasnost, a to o 1,5 % v\u00fdpo\u010dtov\u00e9ho z\u00e1kladu za ka\u017ed\u00fdch (i zapo\u010dat\u00fdch) 90 kalend\u00e1\u0159n\u00edch dn\u016f z doby ode dne, od kter\u00e9ho se starobn\u00ed d\u016fchod p\u0159izn\u00e1v\u00e1, do dosa\u017een\u00ed d\u016fchodov\u00e9ho v\u011bku, <\/p>\n\n\n\n \u2022 procentn\u00ed v\u00fdm\u011bra p\u0159iznan\u00e9ho d\u016fchodu se valorizuje a\u017e od ledna kalend\u00e1\u0159n\u00edho roku n\u00e1sleduj\u00edc\u00edho po roce, v n\u011bm\u017e poji\u0161t\u011bnec dos\u00e1hl d\u016fchodov\u00e9ho v\u011bku. <\/p>\n\n\n\n Z\u00e1kon upravuje i mechanismus valorizace d\u016fchod\u016f. <\/strong><\/p>\n\n\n\n Od 1. 10. 2023 se m\u011bn\u00ed obecn\u00e1 pravidla pro valorizaci d\u016fchod\u016f. V\u00fdpo\u010det r\u016fstu cen bude nov\u011b odvozen pouze z indexu spot\u0159ebitelsk\u00fdch cen za dom\u00e1cnosti d\u016fchodc\u016f. Zv\u00fd\u0161en\u00ed zvl\u00e1\u0161tn\u00edho p\u0159\u00edsp\u011bvku k d\u016fchod\u016fm<\/strong><\/p>\n\n\n\n Zvl\u00e1\u0161tn\u00ed p\u0159\u00edsp\u011bvek k d\u016fchodu zaveden\u00fd v roce 2005 jako kompenzace za ru\u0161en\u00ed nebo omezov\u00e1n\u00ed dosavadn\u00edch zv\u00fdhodn\u011bn\u00ed \u00fa\u010dastn\u00edk\u016f odboje a osob \u00fa\u010dastn\u00fdch rehabilitace v oblasti dopravy (slevy z j\u00edzdn\u00e9ho), telefonn\u00edch slu\u017eeb a l\u00e1ze\u0148sk\u00fdch a rekrea\u010dn\u00edch pobyt\u016f, se zvy\u0161uje o 5,2 % na \u010d\u00e1stky 2 816 K\u010d (\u00fa\u010dastn\u00edci odboje) a 1 408 K\u010d (vdovy, vdovci) m\u011bs\u00ed\u010dn\u011b. Technick\u00e1 novela d\u016fchodov\u00fdch p\u0159edpis\u016f<\/strong><\/p>\n\n\n\n C\u00edlem t\u00e9to novely je p\u0159edev\u0161\u00edm n\u00e1prava n\u011bkter\u00fdch nevyhovuj\u00edc\u00edch nebo p\u0159ekonan\u00fdch ustanoven\u00ed. Jedn\u00e1 se o s\u00e9rii zm\u011bn, pro p\u0159\u00edklad uv\u00e1d\u00edme: <\/p>\n\n\n\n \u2022 v\u00fdslovn\u011b se stanov\u00ed pr\u00e1vo \u017eadatele o d\u00e1vku zm\u011bnit datum jej\u00edho p\u0159izn\u00e1n\u00ed b\u011bhem prob\u00edhaj\u00edc\u00edho spr\u00e1vn\u00edho \u0159\u00edzen\u00ed, Praha 12. prosince 2023 <\/p>\n\n\n\n \u2022 org\u00e1ny soci\u00e1ln\u00edho zabezpe\u010den\u00ed maj\u00ed mo\u017enost upustit od vym\u00e1h\u00e1n\u00ed bagateln\u00edch nebo zjevn\u011b nedobytn\u00fdch p\u0159eplatk\u016f na d\u00e1vk\u00e1ch a tak\u00e9 mohou tomu, kdo odpov\u00edd\u00e1 za p\u0159eplatek na d\u00e1vce d\u016fchodov\u00e9ho poji\u0161t\u011bn\u00ed povolit placen\u00ed p\u0159eplatku ve spl\u00e1tk\u00e1ch, <\/p>\n\n\n\n \u2022 v\u00fdslovn\u011b se stanov\u00ed pr\u00e1vo d\u011bdic\u016f na vstup do \u0159\u00edzen\u00ed o d\u00e1vku d\u016fchodov\u00e9ho poji\u0161t\u011bn\u00ed v p\u0159\u00edpad\u011b, \u017ee o d\u00e1vce nebylo pravomocn\u011b rozhodnuto p\u0159ed smrt\u00ed opr\u00e1vn\u011bn\u00e9ho \u017d\u00e1dosti o d\u016fchod nov\u011b i on-line <\/strong><\/p>\n\n\n\n Zav\u00e1d\u00ed se mo\u017enost pod\u00e1n\u00ed \u017e\u00e1dosti o d\u016fchod on-line a s t\u00edm souvisej\u00edc\u00ed \u00faprava m\u00edstn\u00ed p\u0159\u00edslu\u0161nosti okresn\u00ed spr\u00e1vy soci\u00e1ln\u00edho zabezpe\u010den\u00ed. O d\u016fchod je mo\u017en\u00e9 si za\u017e\u00e1dat na ePort\u00e1lu \u010cSSZ. <\/p>\n\n\n\n Pojistn\u00e9 na soci\u00e1ln\u00ed zabezpe\u010den\u00ed <\/strong><\/p>\n\n\n\n V oblasti pojistn\u00e9ho na soci\u00e1ln\u00ed zabezpe\u010den\u00ed doch\u00e1z\u00ed od 1. 1. 2024 k t\u011bmto zm\u011bn\u00e1m: <\/p>\n\n\n\n \u2022 \u010d\u00e1stka pr\u016fm\u011brn\u00e9 mzdy pro \u00fa\u010dely pojistn\u00e9ho je 43 967 K\u010d, <\/p>\n\n\n\n \u2022 maxim\u00e1ln\u00ed vym\u011b\u0159ovac\u00ed z\u00e1klad pro placen\u00ed pojistn\u00e9ho \u010din\u00ed 2 110 416 K\u010d, <\/p>\n\n\n\n \u2022 rozhodn\u00e1 \u010d\u00e1stka (da\u0148ov\u00fd z\u00e1klad) zakl\u00e1daj\u00edc\u00ed \u00fa\u010dast na d\u016fchodov\u00e9m poji\u0161t\u011bn\u00ed OSV\u010c, kter\u00e1 vykon\u00e1v\u00e1 vedlej\u0161\u00ed \u010dinnost, je 105 520 K\u010d ro\u010dn\u011b, <\/p>\n\n\n\n \u2022 minim\u00e1ln\u00ed m\u011bs\u00ed\u010dn\u00ed z\u00e1klad pro placen\u00ed z\u00e1loh na pojistn\u00e9 pro OSV\u010c vykon\u00e1vaj\u00edc\u00ed hlavn\u00ed \u010dinnost je 13 191 K\u010d \u2013 z toho minim\u00e1ln\u00ed z\u00e1loha na pojistn\u00e9 \u010din\u00ed 3 852 K\u010d, <\/p>\n\n\n\n \u2022 minim\u00e1ln\u00ed m\u011bs\u00ed\u010dn\u00ed z\u00e1klad pro placen\u00ed z\u00e1loh na pojistn\u00e9 pro OSV\u010c vykon\u00e1vaj\u00edc\u00ed hlavn\u00ed \u010dinnost zahajuj\u00edc\u00ed \u010dinnost je 10 992 K\u010d \u2013 z toho minim\u00e1ln\u00ed z\u00e1loha na pojistn\u00e9 \u010din\u00ed 3 210 K\u010d, <\/p>\n\n\n\n \u2022 minim\u00e1ln\u00ed m\u011bs\u00ed\u010dn\u00ed vym\u011b\u0159ovac\u00ed z\u00e1klad pro OSV\u010c vykon\u00e1vaj\u00edc\u00ed vedlej\u0161\u00ed v\u00fdd\u011ble\u010dnou \u010dinnost je 4 837 K\u010d \u2013 z toho minim\u00e1ln\u00ed z\u00e1loha na pojistn\u00e9 \u010din\u00ed 1 413 K\u010d, <\/p>\n\n\n\n \u2022 minim\u00e1ln\u00ed platba pojistn\u00e9ho na dobrovoln\u00e9 nemocensk\u00e9 poji\u0161t\u011bn\u00ed OSV\u010c od ledna 2024 \u010din\u00ed 216 K\u010d <\/p>\n\n\n\n \u2022 Zaveden\u00ed pojistn\u00e9ho na nemocensk\u00e9 poji\u0161t\u011bn\u00ed pro zam\u011bstnance ve v\u00fd\u0161i 0,6 % <\/p>\n\n\n\n \u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Nemocensk\u00e9 poji\u0161t\u011bn\u00ed <\/strong><\/p>\n\n\n\n Doch\u00e1z\u00ed ke zv\u00fd\u0161en\u00ed reduk\u010dn\u00edch hranic pro v\u00fdpo\u010det d\u00e1vek nemocensk\u00e9ho poji\u0161t\u011bn\u00ed: <\/p>\n\n\n\n \u2022 prvn\u00ed reduk\u010dn\u00ed hranice na 1 466 K\u010d, <\/p>\n\n\n\n \u2022 druh\u00e1 reduk\u010dn\u00ed hranice na 2 199 K\u010d, <\/p>\n\n\n\n \u2022 t\u0159et\u00ed reduk\u010dn\u00ed hranice na 4 397 K\u010d. Rozhodn\u00fd p\u0159\u00edjem pro \u00fa\u010dast na nemocensk\u00e9m poji\u0161t\u011bn\u00ed se pro rok 2024 nem\u011bn\u00ed a \u010din\u00ed 4 000 K\u010d. <\/p>\n\n\n\n \u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Zm\u011bny p\u0159i vzniku poji\u0161t\u011bn\u00ed u dohod o proveden\u00ed pr\u00e1ce (DPP) <\/strong><\/p>\n\n\n\n C\u00edlem navrhovan\u00e9 pr\u00e1vn\u00ed \u00fapravy je vyu\u017e\u00edv\u00e1n\u00ed DPP prim\u00e1rn\u011b v souladu se sv\u00fdm \u00fa\u010delem, tj. zejm\u00e9na jako dopl\u0148kov\u00e9 zam\u011bstn\u00e1n\u00ed nebo jako kr\u00e1tkodob\u00e9 zam\u011bstn\u00e1n\u00ed k z\u00edsk\u00e1n\u00ed p\u0159\u00edle\u017eitostn\u00e9ho p\u0159\u00edjmu. Jde o n\u00e1sleduj\u00edc\u00ed zm\u011bny: <\/p>\n\n\n\n \u2022 Stanov\u00ed se dva limity pro vznik \u00fa\u010dasti na poji\u0161t\u011bn\u00ed. Prvn\u00ed limit se stanovuje pro DPP u jednoho zam\u011bstnavatele ve v\u00fd\u0161i 25 % pr\u016fm\u011brn\u00e9 mzdy (10 500 K\u010d v roce 2024) a druh\u00fd limit se stanovuje pro vznik \u00fa\u010dasti na poji\u0161t\u011bn\u00ed p\u0159i soub\u011bhu v\u00edce DPP u r\u016fzn\u00fdch zam\u011bstnavatel\u016f, tzv. kumulace dohod ve v\u00fd\u0161i 40 % pr\u016fm\u011brn\u00e9 mzdy (17 500 K\u010d v roce 2024). <\/p>\n\n\n\n \u2022 V p\u0159\u00edpad\u011b, \u017ee bude v kalend\u00e1\u0159n\u00edm m\u011bs\u00edci p\u0159ekro\u010den jeden nebo druh\u00fd limit, tak zam\u011bstnanci vznikne \u00fa\u010dast na poji\u0161t\u011bn\u00ed a dojde ke \u201ezpojistn\u011bn\u00ed\u201c DPP. Pojistn\u00e9 plat\u00ed zam\u011bstnavatel i zam\u011bstnanec, ka\u017ed\u00fd svoji \u010d\u00e1st. <\/p>\n\n\n\n \u00da\u010dinnost: 1. \u010dervence 2024 <\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Z\u00e1kon\u00edk pr\u00e1ce <\/strong><\/p>\n\n\n\n Transpozi\u010dn\u00ed novela z\u00e1kon\u00edku pr\u00e1ce <\/strong><\/p>\n\n\n\n K 1. 10. 2023 a k 1. 1. 2024 do\u0161lo k novelizaci z\u00e1kon\u00edku pr\u00e1ce a 9 dal\u0161\u00edch z\u00e1kon\u016f, a to prim\u00e1rn\u011b za \u00fa\u010delem transpozice sm\u011brnic EU. Podstatn\u011b se tak zlep\u0161ilo postaven\u00ed zam\u011bstnanc\u016f pracuj\u00edc\u00edch na z\u00e1klad\u011b dohod o prac\u00edch konan\u00fdch mimo pracovn\u00ed pom\u011br, byla zv\u00fd\u0161ena informovanost v\u0161ech zam\u011bstnanc\u016f a byli podpo\u0159eni pracuj\u00edc\u00ed rodi\u010de a pe\u010duj\u00edc\u00ed osoby. Novela nav\u00edc p\u0159inesla z\u00e1sadn\u00ed zm\u011bny reaguj\u00edc\u00ed na aktu\u00e1ln\u00ed trendy, pokud jde o v\u00fdkon pr\u00e1ce na d\u00e1lku a digitalizaci pracovn\u011bpr\u00e1vn\u00edch vztah\u016f. Bli\u017e\u0161\u00ed informace k t\u00e9to novele najdete na webu MPSV. Uvoln\u011bn\u00ed ze zam\u011bstn\u00e1n\u00ed v souvislosti s akc\u00ed pro d\u011bti a ml\u00e1de\u017e <\/strong><\/p>\n\n\n\n Dosavadn\u00ed \u00faprava obsa\u017een\u00e1 v z\u00e1kon\u00edku pr\u00e1ce byla pro \u00fa\u010dely uvoln\u011bn\u00ed ze zam\u011bstn\u00e1n\u00ed v souvislosti s akc\u00ed pro d\u011bti a ml\u00e1de\u017e p\u0159esn\u011bji specifikov\u00e1na. Nap\u0159. bude nov\u011b jednozna\u010dn\u011bji vymezeno, v jak\u00e9m rozsahu a v jak\u00e9 v\u00fd\u0161i zam\u011bstnanci n\u00e1le\u017e\u00ed od zam\u011bstnavatele n\u00e1hrada mzdy (platu), a bude zjednodu\u0161en proces refundace poskytnut\u00e9 n\u00e1hrady ze st\u00e1tn\u00edho rozpo\u010dtu. Bli\u017e\u0161\u00ed informace k t\u00e9to zm\u011bn\u011b najdete na webu \u010cSSZ. \u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n Zv\u00fd\u0161en\u00ed minim\u00e1ln\u00ed a zaru\u010den\u00e9 mzdy <\/strong><\/p>\n\n\n\n Doch\u00e1z\u00ed ke zv\u00fd\u0161en\u00ed minim\u00e1ln\u00ed mzdy o 1 600 K\u010d na 18 900 K\u010d m\u011bs\u00ed\u010dn\u011b (resp. o 8,70 K\u010d na 112,50 K\u010d na hodinu), a nav\u00fd\u0161en\u00ed nejni\u017e\u0161\u00edch \u00farovn\u00ed zaru\u010den\u00e9 mzdy pro 1., 2., 3. a 8. skupinu prac\u00ed. Varianta \u00fapravy nejni\u017e\u0161\u00edch \u00farovn\u00ed zaru\u010den\u00e9 mzdy je o 1 600 K\u010d v prvn\u00edch t\u0159ech skupin\u00e1ch a o 3 200 K\u010d ve skupin\u011b 8. \u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n Za\u0159azen\u00ed n\u011bkter\u00fdch zdravotnick\u00fdch pracovn\u00edk\u016f do vy\u0161\u0161\u00edch platov\u00fdch t\u0159\u00edd <\/strong><\/p>\n\n\n\n Zm\u011bna katalogu prac\u00ed ve ve\u0159ejn\u00fdch slu\u017eb\u00e1ch a spr\u00e1v\u011b proveden\u00e1 na z\u00e1klad\u011b po\u017eadavku Ministerstva zdravotnictv\u00ed povede ke za\u0159azovan\u00ed n\u011bkter\u00fdch prac\u00ed vykon\u00e1van\u00fdch l\u00e9ka\u0159i, zubn\u00edmi l\u00e9ka\u0159i, farmaceuty a farmaceutick\u00fdmi asistenty do vy\u0161\u0161\u00edch platov\u00fdch t\u0159\u00edd. Aktualizace v\u00fd\u0161e pau\u0161\u00e1ln\u00ed \u010d\u00e1stky p\u0159i pr\u00e1ci na d\u00e1lku <\/strong><\/p>\n\n\n\n Vyhl\u00e1\u0161ka o stanoven\u00ed v\u00fd\u0161e pau\u0161\u00e1ln\u00ed \u010d\u00e1stky n\u00e1hrady n\u00e1klad\u016f p\u0159i pr\u00e1ci na d\u00e1lku bude obsahovat \u00fadaj stanoven\u00fd na z\u00e1klad\u011b nejnov\u011bj\u0161\u00edch zji\u0161t\u011bn\u00ed \u010cesk\u00e9ho statistick\u00e9ho \u00fa\u0159adu. Vyhl\u00e1\u0161ka prov\u00e1d\u00ed zmocn\u011bn\u00ed k aktualizaci dot\u010den\u00e9ho \u00fadaje pro kalend\u00e1\u0159n\u00ed rok. Valorizace n\u00e1hrady za ztr\u00e1tu na v\u00fdd\u011blku <\/strong><\/p>\n\n\n\n Dojde ke zv\u00fd\u0161en\u00ed pr\u016fm\u011brn\u00e9ho v\u00fdd\u011blku p\u0159ed vznikem \u0161kody rozhodn\u00e9ho pro v\u00fdpo\u010det n\u00e1hrady za ztr\u00e1tu na v\u00fdd\u011blku a n\u00e1hrady n\u00e1klad\u016f na v\u00fd\u017eivu poz\u016fstal\u00fdch o 360 K\u010d. Po\u0161kozen\u00ed a poz\u016fstal\u00ed tak budou pob\u00edrat vy\u0161\u0161\u00ed n\u00e1hradu. Zru\u0161en\u00ed dal\u0161\u00ed dohodnut\u00e9 pr\u00e1ce p\u0159es\u010das ve zdravotnictv\u00ed, pracovn\u00ed doba a doba odpo\u010dinku zam\u011bstnanc\u016f ve zdravotnictv\u00ed <\/strong><\/p>\n\n\n\n Na z\u00e1klad\u011b poslaneck\u00e9ho n\u00e1vrhu z\u00e1kona dojde od 1. 1. 2024 ke zru\u0161en\u00ed institutu dal\u0161\u00ed dohodnut\u00e9 pr\u00e1ce p\u0159es\u010das ve zdravotnictv\u00ed. D\u00e1le bude tak\u00e9 umo\u017en\u011bno, aby vybran\u00ed zam\u011bstnanci ve zdravotnictv\u00ed mohli za ur\u010dit\u00fdch podm\u00ednek vykon\u00e1vat pr\u00e1ci a\u017e v rozsahu 24 hodin v kuse. Zam\u011bstnanci bude v takov\u00e9m p\u0159\u00edpad\u011b garantov\u00e1n bezprost\u0159edn\u011b navazuj\u00edc\u00ed prodlou\u017een\u00fd odpo\u010dinek (22 hodin v p\u0159\u00edpad\u011b v\u00fdkonu pr\u00e1ce v d\u00e9lce 24 hodin). <\/p>\n\n\n\n Zam\u011bstnanost <\/strong><\/p>\n\n\n\n Zp\u0159\u00edsn\u011bn\u00ed podm\u00ednek p\u0159izn\u00e1n\u00ed podpory v nezam\u011bstnanosti u opakovan\u00fdch evidenc\u00ed <\/strong><\/p>\n\n\n\n Ji\u017e nebude doch\u00e1zet k odsouv\u00e1n\u00ed poskytov\u00e1n\u00ed t\u00e9to podpory v p\u0159\u00edpad\u011b, \u017ee uchaze\u010di o zam\u011bstn\u00e1n\u00ed bylo z posledn\u00edho zam\u011bstn\u00e1n\u00ed vyplaceno odstupn\u00e9, odbytn\u00e9 nebo odchodn\u00e9. V n\u00e1vaznosti na tuto \u00fapravu doch\u00e1z\u00ed ke zru\u0161en\u00ed institutu kompenzace. C\u00edlem \u00fapravy je zajistit, aby byla podpora poskytov\u00e1na od prvn\u00edho dne bez ohledu na p\u0159edchoz\u00ed finan\u010dn\u00ed vyrovn\u00e1n\u00ed. T\u00edm se obnov\u00ed p\u016fvodn\u00ed v\u00fdznam odstupn\u00e9ho jako kompenzace pro zam\u011bstnance, kte\u0159\u00ed ztrat\u00ed pr\u00e1ci z organiza\u010dn\u00edch d\u016fvod\u016f. Z\u00e1rove\u0148 se prodlou\u017e\u00ed doba d\u016fchodov\u00e9ho poji\u0161t\u011bn\u00ed z\u00edskan\u00e1 zam\u011bstn\u00e1n\u00edm pro p\u0159\u00edpady opakovan\u00e9ho za\u0159azen\u00ed do evidence uchaze\u010d\u016f o zam\u011bstn\u00e1n\u00ed. T\u00edm bude zaji\u0161t\u011bno p\u0159izn\u00e1n\u00ed a v\u00fdplata podpory v nezam\u011bstnanosti. <\/p>\n\n\n\n Uchaze\u010d o zam\u011bstn\u00e1n\u00ed s nevy\u010derpanou podp\u016fr\u010d\u00ed dobou: <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u2022 p\u0159i z\u00edsk\u00e1n\u00ed doby d\u016fchodov\u00e9ho poji\u0161t\u011bn\u00ed v d\u00e9lce nejm\u00e9n\u011b 6 m\u011bs\u00edc\u016f bude m\u00edt n\u00e1rok na podporu v nezam\u011bstnanosti po celou podp\u016fr\u010d\u00ed dobu, tj. v z\u00e1vislosti na v\u011bku po dobu 5, 8 nebo 11 m\u011bs\u00edc\u016f, <\/p>\n\n\n\n \u2022 p\u0159i odpracov\u00e1n\u00ed krat\u0161\u00ed doby ne\u017e 6 m\u011bs\u00edc\u016f vznikne n\u00e1rok na podporu v nezam\u011bstnanosti jen po zb\u00fdvaj\u00edc\u00ed nevy\u010derpanou podp\u016fr\u010d\u00ed dobu Uchaze\u010d o zam\u011bstn\u00e1n\u00ed s vy\u010derpanou podp\u016fr\u010d\u00ed dobou: <\/p>\n\n\n\n \u2022 pro p\u0159izn\u00e1n\u00ed podpory v nezam\u011bstnanosti bude podm\u00ednkou odpracovat 9 m\u011bs\u00edc\u016f, <\/p>\n\n\n\n \u2022 v p\u0159\u00edpad\u011b, \u017ee nez\u00edsk\u00e1 dobu d\u016fchodov\u00e9ho poji\u0161t\u011bn\u00ed v d\u00e9lce 9 m\u011bs\u00edc\u016f, podpora v nezam\u011bstnanosti nebude p\u0159izn\u00e1na <\/p>\n\n\n\n Z\u00e1rove\u0148 plat\u00ed, \u017ee pro p\u0159izn\u00e1n\u00ed podpory v nezam\u011bstnanosti mus\u00ed b\u00fdt spln\u011bna z\u00e1kladn\u00ed podm\u00ednka, kterou je z\u00edsk\u00e1n\u00ed doby d\u016fchodov\u00e9ho poji\u0161t\u011bn\u00ed v d\u00e9lce nejm\u00e9n\u011b 12 m\u011bs\u00edc\u016f v posledn\u00edch dvou letech p\u0159ed za\u0159azen\u00edm do evidence uchaze\u010d\u016f o zam\u011bstn\u00e1n\u00ed. Zm\u011bny v oblasti voln\u00fdch pracovn\u00edch m\u00edst <\/strong><\/p>\n\n\n\n Dopln\u011bn\u00ed charakteristiky voln\u00e9ho pracovn\u00edho m\u00edsta o klasifika\u010dn\u00ed k\u00f3dov\u00e9 ozna\u010den\u00ed <\/p>\n\n\n\n Charakteristika voln\u00e9ho pracovn\u00edho m\u00edsta hl\u00e1\u0161en\u00e9ho zam\u011bstnavatelem se dopln\u00ed o p\u0159\u00edslu\u0161n\u00fd k\u00f3d vztahuj\u00edc\u00ed se k druhu pr\u00e1ce v r\u00e1mci ozn\u00e1men\u00e9ho voln\u00e9ho pracovn\u00edho m\u00edsta, a to podle skupin Klasifikace zam\u011bstn\u00e1n\u00ed (CZ-ISCO) zve\u0159ejn\u011bn\u00e9 \u010cesk\u00fdm statistick\u00fdm \u00fa\u0159adem. C\u00edlem je zp\u0159esn\u011bn\u00ed \u00fadaj\u016f o voln\u00fdch pracovn\u00edch m\u00edstech v evidenci, kter\u00e9 se dlouhodob\u011b rozch\u00e1zej\u00ed s \u00fadaji \u010cS\u00da. Maxim\u00e1ln\u00ed lh\u016fta veden\u00ed neobsazen\u00e9ho voln\u00e9ho pracovn\u00edho m\u00edsta v evidenci <\/strong><\/p>\n\n\n\n Maxim\u00e1ln\u00ed lh\u016fta veden\u00ed voln\u00e9ho pracovn\u00edka v evidenci bude zakotvena na 6 m\u011bs\u00edc\u016f ode dne jeho ozn\u00e1men\u00ed zam\u011bstnavatelem p\u0159\u00edslu\u0161n\u00e9 krajsk\u00e9 pobo\u010dce \u00da\u0159adu pr\u00e1ce \u010cR. V\u00fdjimku tvo\u0159\u00ed pracovn\u00ed m\u00edsta, na jejich\u017e obsazen\u00ed je vedeno \u0159\u00edzen\u00ed o \u017e\u00e1dosti o vyd\u00e1n\u00ed zam\u011bstnaneck\u00e9 karty, modr\u00e9 karty, nebo povolen\u00ed k zam\u011bstn\u00e1n\u00ed cizince, a to a\u017e do doby ukon\u010den\u00ed spr\u00e1vn\u00edho \u0159\u00edzen\u00ed. Vy\u0159azen\u00ed voln\u00e9ho pracovn\u00edho m\u00edsta pro nesou\u010dinnost zam\u011bstnavatele<\/strong> <\/p>\n\n\n\n Pokud zam\u011bstnavatel neposkytne \u00da\u0159adu pr\u00e1ce sou\u010dinnosti p\u0159i z\u00edsk\u00e1v\u00e1n\u00ed zam\u011bstnanc\u016f na dan\u00e9 m\u00edsto, bude voln\u00e9 pracovn\u00ed m\u00edsto vy\u0159azeno z evidence. C\u00edlem opat\u0159en\u00ed je p\u0159edev\u0161\u00edm zefektivn\u011bn\u00ed v\u00fdkonu zprost\u0159edkovatelsk\u00e9 \u010dinnosti \u00da\u0159adu pr\u00e1ce. <\/p>\n\n\n\n \u00dapravy v oblasti tzv. testu trhu pr\u00e1ce <\/strong><\/p>\n\n\n\n Mo\u017enost upu\u0161t\u011bn\u00ed od tzv. testu trhu pr\u00e1ce u m\u00edst, kter\u00e9 je mo\u017en\u00e9 obsadit dr\u017eiteli zam\u011bstnaneck\u00fdch karet <\/strong><\/p>\n\n\n\n V oblasti testu trhu pr\u00e1ce se sjednot\u00ed pr\u00e1vn\u00ed \u00faprava zam\u011bstnaneck\u00fdch karet s pr\u00e1vn\u00ed \u00fapravou karet modr\u00fdch. Konkr\u00e9tn\u011b bude krajsk\u00e9 pobo\u010dce \u00da\u0159adu pr\u00e1ce umo\u017en\u011bno upustit od tohoto testu v p\u0159\u00edpad\u011b, \u017ee to umo\u017e\u0148uje situace na trhu pr\u00e1ce. Jedn\u00e1 se o situaci, kdy v dan\u00e9m regionu popt\u00e1vka na trhu pr\u00e1ce v\u00fdrazn\u011b p\u0159evy\u0161uje nab\u00eddku. C\u00edlem opat\u0159en\u00ed je zefektivnit obsazov\u00e1n\u00ed voln\u00fdch pracovn\u00edch m\u00edst cizinci tehdy, nelze-li pracovn\u00ed m\u00edsto obsadit ob\u010danem \u010cR nebo ob\u010danem EU. \u00daprava infoma\u010dn\u00ed povinnosti vys\u00edlaj\u00edc\u00edho zam\u011bstnavatele <\/strong><\/p>\n\n\n\n Uprav\u00ed se v\u00fd\u010det povinn\u00fdch polo\u017eek, kter\u00e9 m\u00e1 zahrani\u010dn\u00ed zam\u011bstnavatel povinnost ozn\u00e1mit org\u00e1n\u016fm \u010cesk\u00e9 republiky. Zav\u00e1d\u00ed se tak\u00e9 povinnost pro vys\u00edlaj\u00edc\u00edho zam\u011bstnavatele podat ohl\u00e1\u0161en\u00ed a dokumentaci (pracovn\u00ed smlouvu) pouze prost\u0159ednictv\u00edm interaktivn\u00edho registra\u010dn\u00edho port\u00e1lu. C\u00edlem \u00fapravy je zv\u00fd\u0161it srozumitelnost a sn\u00ed\u017eit administrativn\u00ed z\u00e1t\u011b\u017e pro evropsk\u00e9 zam\u011bstnavatele vys\u00edlaj\u00edc\u00ed sv\u00e9 zam\u011bstnance do \u010cR. Roz\u0161\u00ed\u0159en\u00ed okruhu cizinc\u016f s tzv. voln\u00fdm p\u0159\u00edstupem na trh pr\u00e1ce <\/strong><\/p>\n\n\n\n Roz\u0161\u00ed\u0159\u00ed se okruh cizinc\u016f, u kter\u00fdch se k zam\u011bstn\u00e1n\u00ed nebo v\u00fdkonu pr\u00e1ce nevy\u017eaduje povolen\u00ed k zam\u011bstn\u00e1n\u00ed, zam\u011bstnaneck\u00e1 karta, karta vnitropodnikov\u011b p\u0159eveden\u00e9ho zam\u011bstnance, nebo modr\u00e1 karta. Bude se jednat o p\u0159\u00edslu\u0161n\u00edky t\u011bch st\u00e1t\u016f, kter\u00e9 po projedn\u00e1n\u00ed v Rad\u011b hospod\u00e1\u0159sk\u00e9 a soci\u00e1ln\u00ed dohody stanov\u00ed na\u0159\u00edzen\u00edm vl\u00e1da, a to s p\u0159ihl\u00e9dnut\u00edm k aktu\u00e1ln\u00ed situaci na trhu pr\u00e1ce. C\u00edlem opat\u0159en\u00ed je zrychlit p\u0159\u00edstup pot\u0159ebn\u00fdch zahrani\u010dn\u00edch zam\u011bstnanc\u016f na tuzemsk\u00fd trh pr\u00e1ce a zv\u00fd\u0161it tak konkurenceschopnost \u010cR. \u00da\u010dinnost: 1. \u010dervence 2024 (pl\u00e1novan\u00e1) <\/p>\n\n\n\n Zm\u011bny v oblasti pot\u00edr\u00e1n\u00ed neleg\u00e1ln\u00ed pr\u00e1ce <\/strong><\/p>\n\n\n\n Doch\u00e1z\u00ed k \u00faprav\u011b definice neleg\u00e1ln\u00ed pr\u00e1ce, kdy je c\u00edlem zefektivnit jej\u00ed kontrolu a pot\u00edr\u00e1n\u00ed. Org\u00e1ny inspekce budou moci zak\u00e1zat danou \u010dinnosti a reagovat tak na rozs\u00e1hl\u00e9 p\u00e1ch\u00e1n\u00ed p\u0159estupku. Bude mo\u017en\u00e9 vyu\u017eit\u00ed tak\u00e9 sekund\u00e1rn\u00edch postih\u016f (neposkytov\u00e1n\u00ed p\u0159\u00edsp\u011bvk\u016f, nemo\u017enost zam\u011bstn\u00e1vat cizince) k v\u00edce p\u0159estupk\u016fm, zejm\u00e9na pak nesou\u010dinnostn\u00edm p\u0159estupk\u016fm a zast\u0159en\u00e9mu zprost\u0159edkov\u00e1n\u00ed zam\u011bstn\u00e1n\u00ed. D\u00e1le dojde k roz\u0161\u00ed\u0159en\u00ed ru\u010den\u00ed za pokutu za neleg\u00e1ln\u00ed pr\u00e1ci, aby nebylo v\u00fdhodn\u00e9 obch\u00e1zet z\u00e1kaz neleg\u00e1ln\u00ed pr\u00e1ce p\u0159es pochybn\u00e9 subdodavatele. Zm\u011bny v oblasti zprost\u0159edkov\u00e1n\u00ed zam\u011bstn\u00e1n\u00ed <\/strong><\/p>\n\n\n\n Novelou z\u00e1kona o zam\u011bstnanosti se zvy\u0161uje tlak, aby zprost\u0159edkov\u00e1n\u00ed zam\u011bstn\u00e1n\u00ed vykon\u00e1valy jen seri\u00f3zn\u00ed subjekty. Mezi z\u00e1kladn\u00ed noveliza\u010dn\u00ed body pat\u0159\u00ed nap\u0159. zv\u00fd\u0161en\u00ed kauce pro agentury pr\u00e1ce, kter\u00e9 p\u0159id\u011bluj\u00ed zam\u011bstnance k u\u017eivateli, a to z 500 000 K\u010d na 1 000 000 K\u010d, d\u00e1le nutnost prokazov\u00e1n\u00ed bezdlu\u017enosti p\u0159i pod\u00e1n\u00ed \u017e\u00e1dosti o zprost\u0159edkov\u00e1n\u00ed zam\u011bstn\u00e1n\u00ed, ale i v pr\u016fb\u011bhu platnosti vydan\u00e9ho povelen\u00ed (jednou za 6 m\u011bs\u00edc\u016f) nebo z\u00edsk\u00e1n\u00ed odborn\u00e9 praxe fyzick\u00e9 osoby jako odpov\u011bdn\u00e9ho z\u00e1stupce agentury pr\u00e1ce. Novela p\u0159in\u00e1\u0161\u00ed tak\u00e9 mo\u017enost odejmut\u00ed povolen\u00ed ke zprost\u0159edkov\u00e1n\u00ed zam\u011bstn\u00e1n\u00ed v p\u0159\u00edpadech, jako je v\u00fdkon neleg\u00e1ln\u00ed pr\u00e1ce, zast\u0159en\u00e9 zprost\u0159edkov\u00e1n\u00ed zam\u011bstn\u00e1n\u00ed \u010di poru\u0161en\u00ed z\u00e1kazu diskriminace. <\/p>\n\n\n\n P\u00e9\u010de o d\u011bti <\/strong><\/p>\n\n\n\n D\u011btsk\u00e9 skupiny<\/strong> <\/p>\n\n\n\n D\u011btsk\u00e9 skupiny mohou nav\u00fd\u0161it \u010d\u00e1stku, kterou plat\u00ed za p\u00e9\u010di rodi\u010de d\u011bt\u00ed mlad\u0161\u00edch 3 let. Maxim\u00e1ln\u00ed v\u00fd\u0161e \u00fahrady rodi\u010dem se zvy\u0161uje ze 4 720 K\u010d na 5 059,84 K\u010d. D\u011btsk\u00e1 skupina je nev\u00fdd\u011ble\u010dnou slu\u017ebou, poskytovatel je povinen p\u0159i stanoven\u00ed v\u00fd\u0161e \u00fahrady za slu\u017ebu vych\u00e1zet z konkr\u00e9tn\u00edch n\u00e1klad\u016f na danou slu\u017ebu. St\u00e1t v\u00fdznamn\u011b podporuje budov\u00e1n\u00ed d\u011btsk\u00fdch skupin a zv\u00fd\u0161en\u00ed jejich kapacit prost\u0159ednictv\u00edm dota\u010dn\u00edch titul\u016f. Doch\u00e1z\u00ed tak\u00e9 k technick\u00e9 \u00faprav\u011b podm\u00ednek pro vykazov\u00e1n\u00ed obsazen\u00fdch kapacitn\u00edch m\u00edst v p\u0159\u00edpad\u011b, \u017ee poskytovatel neozn\u00e1m\u00ed obsazenost kapacitn\u00edch m\u00edst v d\u011btsk\u00e9 skupin\u011b do 5. dne n\u00e1sleduj\u00edc\u00edho m\u011bs\u00edce. V takov\u00e9m p\u0159\u00edpad\u011b jej nov\u011b ministerstvo vyzve k dolo\u017een\u00ed v n\u00e1hradn\u00ed lh\u016ft\u011b do konce dan\u00e9ho m\u011bs\u00edce. Prodlu\u017euje se t\u00e9\u017e lh\u016fta pro spln\u011bn\u00ed podm\u00ednek zaji\u0161t\u011bn\u00ed technick\u00fdch po\u017eadavk\u016f na stavby a po\u017eadavk\u016f po\u017e\u00e1rn\u00ed ochrany. P\u0159edlo\u017een\u00ed dokladu prokazuj\u00edc\u00edho spln\u011bn\u00ed po\u017eadavk\u016f po\u017e\u00e1rn\u00ed ochrany je nutn\u00e9 prov\u00e9st do 1. ledna 2026. Uveden\u00e9 se t\u00fdk\u00e1 jen poskytovatel\u016f p\u00e9\u010de o d\u00edt\u011b v d\u011btsk\u00e9 skupin\u011b, kte\u0159\u00ed byli zaps\u00e1ni do evidence poskytovatel\u016f nejpozd\u011bji 30. z\u00e1\u0159\u00ed 2021. Zvl\u00e1\u0161tn\u00ed podm\u00ednky pro d\u011btsk\u00e9 skupiny souvisej\u00edc\u00ed s Lex Ukrajina <\/strong><\/p>\n\n\n\n Prodlu\u017euje se platnost zvl\u00e1\u0161tn\u00edch podm\u00ednek pro d\u011btsk\u00e9 skupiny, tj. n\u011bkter\u00e9 podm\u00ednky pro p\u0159ijet\u00ed d\u00edt\u011bte, kter\u00e9 je cizincem s do\u010dasnou ochranou, nebo po\u017eadavky na zam\u011bstn\u00e1n\u00ed cizince s do\u010dasnou ochranou v p\u00e9\u010di o d\u011bti v d\u011btsk\u00e9 skupin\u011b. Vznik\u00e1 mo\u017enost podat \u017e\u00e1dost o p\u0159\u00edsp\u011bvek na provoz d\u011btsk\u00e9 skupiny kdykoli b\u011bhem kalend\u00e1\u0159n\u00edho roku. Soci\u00e1ln\u011b pr\u00e1vn\u00ed ochrana d\u011bt\u00ed <\/strong><\/p>\n\n\n\n Zprost\u0159edkov\u00e1n\u00ed osvojen\u00ed a p\u011bstounsk\u00e9 p\u00e9\u010de<\/strong><\/p>\n\n\n\n Doch\u00e1z\u00ed ke zrychlen\u00ed a zefektivn\u011bn\u00ed procesu zprost\u0159edkov\u00e1n\u00ed osvojen\u00ed nebo p\u011bstounsk\u00e9 p\u00e9\u010de, zjednodu\u0161en\u00ed pr\u00e1vn\u00ed \u00fapravy a zp\u0159esn\u011bn\u00ed u\u017e\u00edvan\u00e9 terminologie<\/p>\n\n\n\n P\u0159\u00edpravy k p\u0159ijet\u00ed d\u00edt\u011bte do rodiny a psychologick\u00e9 posouzen\u00ed budou prov\u00e1d\u011bt subjekty s pov\u011b\u0159en\u00edm od krajsk\u00e9ho \u00fa\u0159adu a dojde ke sjednocen\u00ed obsahu a rozsahu v\u00fdstup\u016f. Budou tak\u00e9 uzn\u00e1ny p\u0159\u00edpravy a posudky o psychick\u00e9 zp\u016fsobilosti i z jin\u00e9ho kraje. Zm\u011bnou je tak\u00e9 ponech\u00e1n\u00ed \u017eadatel\u016f v evidenci i po sv\u011b\u0159en\u00ed d\u00edt\u011bte, to maxim\u00e1ln\u011b po dobu 10 let. N\u00e1hradn\u00ed rodinn\u00e1 p\u00e9\u010de \u2013 sv\u011b\u0159enectv\u00ed <\/strong><\/p>\n\n\n\n Dojde ke sjednocen\u00ed postaven\u00ed d\u011bt\u00ed ve sv\u011b\u0159enectv\u00ed a v p\u011bstounsk\u00e9 p\u00e9\u010di i sjednocen\u00ed postaven\u00ed n\u00e1hradn\u00edch pe\u010dovatel\u016f z \u0159ad osob p\u0159\u00edbuzn\u00fdch a bl\u00edzk\u00fdch. Tato \u00faprava p\u0159in\u00e1\u0161\u00ed zlep\u0161en\u00ed postaven\u00ed pro cca 4 500 d\u011bt\u00ed, kter\u00e9 jsou nyn\u00ed ve sv\u011b\u0159enectv\u00ed. V p\u0159\u00edpad\u011b d\u00e1vek a doprov\u00e1zen\u00ed plat\u00ed pro sv\u011b\u0159enectv\u00ed stejn\u00e9 podm\u00ednky, jako je tomu v p\u0159\u00edpad\u011b nezprost\u0159edkovan\u00fdch p\u011bstoun\u016f. Doprov\u00e1zen\u00ed n\u00e1hradn\u00edch rodin <\/strong><\/p>\n\n\n\n Doch\u00e1z\u00ed ke zm\u011bn\u011b v r\u00e1mci individualizace dohod o v\u00fdkonu p\u011bstounsk\u00e9 p\u00e9\u010de dle situace ka\u017ed\u00e9 n\u00e1hradn\u00ed rodiny. Jedn\u00e1 se nap\u0159. o pr\u00e1vo na poskytnut\u00ed \u010di zaji\u0161t\u011bn\u00ed psychologick\u00e9 \u010di terapeutick\u00e9 pomoci dle pot\u0159eby, nikoli min. jednou za 6 m\u011bs\u00edc\u016f. Na uzav\u0159en\u00ed dohody o v\u00fdkonu p\u011bstounsk\u00e9 p\u00e9\u010de bude tak\u00e9 nav\u00e1z\u00e1n n\u00e1rok na d\u00e1vku odm\u011bna p\u011bstouna a p\u0159\u00edsp\u011bvek p\u0159i p\u011bstounsk\u00e9 p\u00e9\u010di. Kdo tedy bude cht\u00edt \u010derpat d\u00e1vku, mus\u00ed m\u00edt dohodu (jin\u00fdch p\u011bstounsk\u00fdch d\u00e1vek se net\u00fdk\u00e1). U st\u00e1tn\u00edho p\u0159\u00edsp\u011bvku na v\u00fdkon p\u011bstounsk\u00e9 p\u00e9\u010de se navrhuje nav\u00fd\u0161en\u00ed na 66 000 K\u010d za uzav\u0159enou dohodu\/rok a u p\u011bstoun\u016f na p\u0159echodnou dobu na 72 000 K\u010d. V\u011bkov\u00e1 hranice pro poskytov\u00e1n\u00ed ochrany a pomoci d\u011btem ve ZDVOP <\/strong><\/p>\n\n\n\n Upravuje se hranice v\u011bku d\u00edt\u011bte pro poskytov\u00e1n\u00ed ochrany a pomoci v r\u00e1mci slu\u017eeb ZDVOP a to do 4 let v\u011bku d\u00edt\u011bte (z p\u016fvodn\u00edch 3 let) v p\u0159\u00edpad\u011b do\u010dasn\u00e9ho krizov\u00e9ho pobytu na dobu nep\u0159esahuj\u00edc\u00ed jeden m\u011bs\u00edc, nebo v p\u0159\u00edpad\u011b, kdy jde o sourozence, v jeho\u017e z\u00e1jmu je, aby v p\u00e9\u010di ZDVOP pob\u00fdval spole\u010dn\u011b se sourozencem (sourozenci) star\u0161\u00edm 4 let.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Co n\u00e1s \u010dek\u00e1 s rokem 2024? MPSV p\u0159in\u00e1\u0161\u00ed kompletn\u00ed souhrn nejen legislativn\u00edch novinek, kter\u00e9 p\u0159\u00ed\u0161t\u00ed rok vstupuj\u00ed v platnost Se za\u010d\u00e1tkem nov\u00e9ho roku 2024 (p\u0159\u00edpadn\u011b […]<\/a><\/p>\n<\/div>","protected":false},"author":1,"featured_media":14065,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9],"tags":[],"class_list":["post-45050","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-zpravy"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/45050","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=45050"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/45050\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/14065"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=45050"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=45050"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.invarena.cz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=45050"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
Rodi\u010dovsk\u00fd p\u0159\u00edsp\u011bvek <\/strong><\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. \u0159\u00edjna 2023 (s v\u00fdjimkou opat\u0159en\u00ed, kter\u00e9 nabude \u00fa\u010dinnosti a\u017e 1. 10. 2024) <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024<\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. prosince 2023 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. \u0159\u00edjna 2023 a 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1.ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: prosinec 2023 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. \u010dervence 2024 (pl\u00e1novan\u00e1) <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. \u010dervence 2024 (pl\u00e1novan\u00e1) <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. \u010dervence 2024 (pl\u00e1novan\u00e1) <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. \u010dervence 2024 (pl\u00e1novan\u00e1) <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. \u010dervence 2024 (pl\u00e1novan\u00e1) <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: 1. ledna 2024
<\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: rok 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: rok 2024 <\/p>\n\n\n\n
\u00da\u010dinnost: rok 2024 <\/p>\n\n\n\n