Výpověď ve zkušební době

ilustrační foto: Photoxpress

Dotaz:

Pobírám invalidní důchod a jsem zaměstnán na částečný úvazek v jedné firmě. Bojím se, že na mne nebudou peníze, když se nyní potýkáme s koronavirovou pandemémií.

Jaká je výpovědní doba, pokud u zaměstnavatele pracuji necelé dva měsíce?

Odpověď:

Pracujete-li pro svého zaměstnavatele méně než tři měsíce, jste ve zkušební době. V této zkušební době může dát výpověď z pracovního poměru jak zaměstnanec, tak zaměstnavatel. Oba tak mohou učinit bez udání důvodu. Je pouze potřeba, aby výpověď měla písemnou formu, aby bylo ukončení pracovního poměru platné.

Je-li pracovní poměr ukončen zaměstnancem, nebo zaměstnavatelem ve zkušební době, nevztahuje se na takové ukončení výpovědní doba, to znamená, že pracovní poměr může být tímto způsobem ukončen ze dne na den.

Ukončí-li zaměstnavatel pracovní poměr ve zkušební době, zaměstnanci nenáleží odstupné.

admin

Buďte první, kdo vloží komentář

Přidejte odpověď

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.